Possible grève à la LCBO cet été
La Régie des alcools de l’Ontario (LCBO) pourrait devoir fermer ses points de vente dès le 5 juillet si le syndicat décide d’aller de l’avant avec sa menace de débrayage.
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Émilie Gougeon-Pelletier
IJL – Réseau.Presse – Le Droit
Les 8000 employés de la LCBO membres du Syndicat des employés de la fonction publique de l’Ontario (SEFPO) ont récemment voté à 97 % en faveur d’une grève si une entente de principe ne peut pas être conclue.
Mardi, la présidente du comité de négociation, Colleen MacLeod, a annoncé que l’heure butoir pour une grève a été fixée à 0 h 01, le 5 juillet.
Des pourparlers sont en cours, mais la partie patronale «ne négocie pas de bonne foi», accuse Colleen MacLeod, qui estime que le gouvernement Ford n’a pas à cœur les intérêts des employés de la LCBO.
Vente d’alcool dans les dépanneurs
La province a récemment décidé de devancer son plan de permettre la vente d’alcool dans les dépanneurs et les épiceries de la province.
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Ce plan accéléré, qui sera progressivement mis en œuvre à compter du mois d’août, permettra à 8500 nouveaux commerçants de vendre du vin, de la bière et des boissons prémélangées, ce qui risque de réduire les revenus de la Régie des alcools de l’Ontario.
Le syndicat est convaincu que cette politique entraînera des pertes d’emplois et la fermeture de succursales de la LCBO.
«Nous croyons que la LCBO et ses travailleurs devraient être au cœur de l’élargissement du marché», a soutenu Colleen MacLeod. «Le premier ministre Ford essaie de nous vendre une mauvaise affaire, une affaire qui cède une plus grande part du marché de l’alcool aux grands épiciers et aux chaînes de dépanneurs comme Loblaws et Circle K», a-t-elle indiqué.
«Il est décevant que le SEFPO puisse se diriger vers une grève inutile qui menace la capacité des gens à profiter de leur été», a déploré dans un courriel un porte-parole du ministre des Finances, Peter Bethlenfalvy.
«Même si nous espérons que le SEFPO donnera la priorité aux consommateurs en travaillant de manière constructive à la table de négociation pour parvenir à un accord, nous n’avons jamais été aussi déterminés qu’aujourd’hui à tenir notre promesse d’offrir plus de choix et de commodité en matière de bière, de cidre, de vin et de boissons prémélangées dans les dépanneurs, les épiceries et les magasins à grande surface», a-t-il ajouté.
Le syndicat ne «cherche pas à déclencher une grève pour rien», a noté JP Hornick, qui est à la présidence du SEFPO.
Selon JP Hornick, il reste «un certain nombre de mesures qui peuvent être prises si l’employeur est prêt à s’engager».
Le SEFPO espère pouvoir offrir de meilleurs salaires aux employés de la LCBO et une plus grande sécurité d’emploi.
Médiation
L’administration de la LCBO a mentionné dans un communiqué publié lundi qu’elle espère toujours qu’un accord puisse être conclu.
«La LCBO demeure déterminée à parvenir à une entente à la table de négociation sans grève des employés. Nous avons plusieurs dates de négociation cette semaine où nous reprendrons les négociations en mettant l’accent sur le renouvellement de la convention collective avec le SEFPO qui soit équitable pour nos employés syndiqués et aide la LCBO à fonctionner de manière efficiente et efficace pour les Ontariens dans un marché en évolution», pouvait-on lire dans ce communiqué.
Le syndicat a récemment accepté une demande de la LCBO afin qu’un médiateur tiers dirige les négociations pour tenter de se sortir de cette impasse.
Des discussions sont à l’horaire cette semaine, et d’autres dates seront ajoutées la semaine suivante, au besoin.
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- Les 8000 employés de la LCBO membres du Syndicat des employés de la fonction publique de l’Ontario ont récemment voté à 97 % en faveur d’une grève si une entente de principe ne peut pas être conclue. (Archives Le Droit)
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- Date de création 19 juin, 2024
- Dernière mise à jour 19 juin, 2024